不一会儿，胡静就气呼呼地从冯末生办公室出来了。方黎没敢接着进去，也没敢给冯末生发信息，这时候还是躲得远远的好。

晚上，冯末生没有和方黎一起下班。杨帆走了，他们几个一起吃个饭，送送他。

骑车回家，等红灯的时候，方黎看着来来往往的车流：

“有一天我走了，你也会难过吗？”

杨帆走了以后，冯末生就成了一组名义上的“主管”。每天早上，冯末生带着他们开会，晚上有空就带着他们总结反馈问题。虽然他是“总”，但是和大家相处都很自然，一点架子也没有。

方黎喜欢跟着他开会，跟着他学习，喜欢看他给大家分享成交的案例。因为冯末生讲着讲着，看到方黎就会情不自禁地笑，方黎也笑。

终于，他也是自己的主管了。

日子过得很快，转眼就到了转正的最后时间——19号。

业绩都是按月统计的，所以到了时间，业绩达不达标，只有自己知道，就连人事也是要特意找行政调出来业绩表，才能算出来。

很可惜，方黎的业绩是不够的。但是过了 19号之后，谁都没提这事。

方黎没提，因为她知道自己业绩不够；冯末生没提，毕竟他之前说了，这事他不掺和，让文晴去处理；至于主管么，杨帆都离职了，虽然是冯末生代管，但理论上是没有主管的；人事呢，招她来的小姑娘应该早就算出来了，估计是知道不够，就也没提。

于是大家心照不宣又各怀鬼胎地继续相安无事。

至于胡静，她也没动静，就说明孙洲也没完成，不然她肯定敲锣打鼓大贺三天。

一直到临近月底。

那天下班前，冯末生给方黎发信息，让她下班晚走一会儿，有事找她。

方黎虽然不知道具体是什么事，但也猜得八九不离十了。马上要到一个新的月份了，这个月虽然很混乱，但冯末生不可能一直代主管，他有很多事要忙，也顾不上他们。

“冯总，你找我。”方黎敲门进办公室。

“嗯。”冯末生看她进来，坐着伸了个懒腰，活动了活动脖子，站起来，满脸笑容地说，“首先，恭喜你方老师，转正了！”

方黎一愣，她没想到转正来得这么猝不及防。

“可是我业绩不够。”虽然有点破坏气氛，但方黎还是说出来了。

“嗯，过去的就别纠结了，一切向前看。”冯末生整理了下衣服，重新坐下，“和你聊聊下个月的安排。”

“好。”方黎答应着，但心里觉得，这个转正确实转得名不正言不顺，不能服众，就透着心虚。

“杨帆离职也大半个月了，我也带你们组大半个月了，我事情多，很多时候也顾不上你们。”

“嗯嗯。”方黎知道，但是方黎不知道说什么。

“我和杨总商量的是，下个月开始，你暂代一组的主管。”冯末生像是宣布了一个重大喜讯，笑着说。

“嗯。”方黎觉得这个“暂代”很刺耳，实在是笑不出来，只能是应了一声。

冯末生感觉到方黎的情绪不对，“怎么了？”

方黎没说话。

“是有什么问题吗？”见方黎没回应，冯末生又问了一遍。

方黎低头待了半天，有气无力地说：“我就觉得，淡季转正实在是太难了，即便是按照最宽松的时间，也还是没通过。好不容易熬过了员工转正的阶段，又到了主管转正的时候，不知道什么时候是个头。”

“嗯~”冯末生不知道怎么解释才好，“就是主管有这么几个阶段吧，对组员有要求，比如你们组吧，侯晓君就是资深的老员工，你就算是新人，资深老员工我们算A类，新人算C类，还有就是B类，B类可以理解为转正了有业绩能力，但还不稳定的。”冯末生顿了顿，这个规则我之后发给你，就是组内ABC类的组员不同，决定了主管的薪资定级……”

方黎两只手紧紧地攥着拳头，没等冯末生说完，方黎就打断了他：

“别说了，我不想听。”

冯末生就这么愣在那，定定地看着方黎，好像不认识了一样。